Au cœur de la Sologne, une initiative porteuse de sens se déploie : Grâce à « Métiers partagés », plusieurs hôtels et restaurants ouvrent leurs portes à de jeunes saisonniers issus des Régiments du Service Militaire Adapté (RSMA) de Guyane et de Mayotte.

Métiers partagés a conçu et développé les liens partenariaux permettant la mobilité des jeunes « Ultra marins », misant sur les ressources disponibles et le renforcement des Savoir-être de l’institution militaire.

Forts d’une solide formation de dix mois dans les métiers de l’hôtellerie-restauration au sein des RSMA, ces jeunes trouvent en Sologne un terrain fertile pour mettre en œuvre leurs compétences. Bien plus qu’un simple emploi saisonnier, les établissements partenaires s’investissent dans un accompagnement sur mesure, favorisant leur intégration et leur progression professionnelle.

Cette démarche profondément humaine s’inscrit parfaitement dans les valeurs de Métiers partagés et redéfinit le sens de l’emploi saisonnier, plaçant l’acquisition d’expérience et l’épanouissement personnel au centre des priorités. En accueillant ces jeunes talents venus d’outre-mer, les acteurs de l’hôtellerie et de la restauration de la Sologne enrichissent leurs équipes et valorisent l’excellence des formations dispensées par les RSMA.

Une initiative inspirante qui mérite d’être saluée et, pourquoi pas, de faire des émules dans toute la région.

Métiers Partagés